Как быть, если вас преследуют?
Сокращение сотрудника удаленного офиса с предложением перевода в основной офис
Сокращается должность в удаленном офисе в одном городе и сразу вводится в основном офисе, сотрудника уведомили о сокращении и предложили работу в основномосновном офисе в другом городе, но он отказался. Когда можно принять на работу человека в основной офис?? После ухода сотрудника или в любой момент, до истечения 2 х месяцев с даты сокращения?
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течении 15 минут
-
Добрый день! В любой момент.
Была ли эта статья для вас полезной?
0
0
