Получите консультацию
бесплатно
Ваша заявка принята!
Юрист свяжется с вами в ближайшее время
Консультация юриста онлайн. Ответ на сайте в течение 15 минут
Поле обязательно для заполнения
Введите номер телефона для связи
Имеет ли право потенциальный работодатель ограничивать меня в поиске работы?
2

работодатель на собеседовании сказал, что если я соглашались быть в детском центре педагогом, то они начинают давать рекламу о себе и я ОБЯЗАНА отработать хотя бы 2 месяца. Никаких договоров мы не заключали, пробное занятие для тех, кто заинтересовался_ бесплатно. То есть работодатель хочет, чтоб в течение 2 месяцев или больше я не искала работу. Законно ли такое требование? ведь я могу найти через неделю вариант намного лучше, чем неразвитый детский клуб.

Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течении 15 минут
  • Добрый день.

    Без подписания трудового договора любые подобные требования незаконны. 

    Вы можете уйти в любой момент, но должны понимать, что без договора Вам могут не выплатить заработную плату.

Была ли эта статья для вас полезной?
0
0
Поделиться:
Мы рады, что статья была полезной для вас
Информация на сайте могла устареть, рекомендуем обратиться к юристу для уточнения вашего вопроса.
Поле обязательно для заполнения
Введите номер телефона для связи
Ваша заявка принята!
Юрист свяжется с вами в ближайшее время
Бесплатная консультация юриста
Задайте свой вопрос бесплатно! Специалисты нашего центра помогут вам.
У вас есть вопрос к юристу?
Готовы задать вопрос сейчас?
Вы уверены что вам не требуется помощь профессионала?
Это бесплатно, быстро и удобно! Вы можете получить консультацию просто позвонив по телефону:
8 499-577-04-56